395 resultater:

  1. Min bedrift står ikke i plassfratredelsen, men var omfattet av plassoppsigelsen, hva nå?

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/min-bedrift-star-ikke-i-plassfratredelsen-men-var-omfattet-av-plassoppsigelsen-hva-na

  2. Hva slags datadisiplin har de ansatte i din bedrift?

    Her kan du laste ned NHOs forslag til instruks for datadisiplin. Den dekker bruk av datautstyr, nettverk og datasystemer - inkludert

    https://arbinn.nho.no/forretningsdrift/personvern/artikler/datadisiplininstruks/

  3. Hva må jeg gjøre dersom det blir streik i egen bedrift?

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/hva-ma-jeg-gjore-dersom-det-blir-streik-i-egen-bedrift

  4. Hvordan får jeg informasjon om resultatet?

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/hvordan-far-jeg-informasjon-om-resultatet

  5. Når kan lokale forhandlinger begynne?

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/nar-kan-lokale-forhandlinger-begynne

  6. Skal den det gjelder informeres?

    Ja – vedkommende skal informeres samtidig med at opplysningene gis. Det skal informeres om hvilke opplysninger som er utlevert og til hvem.

    https://arbinn.nho.no/forretningsdrift/personvern/sporsmal-og-svar-lonnsinnsyn/informeres/

  7. Varsel om streik (avtalehjemlet force majeure)

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/varsel-om-streik-avtalehjemlet-force-majeure

  8. Streik i annen bedrift

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/sporsmal-og-svar/streik-i-annen-bedrift

  9. Hva er frontfaget?

    Frontfaget forhandles før de øvrige overenskomstene innen både privat og offentlig sektor.

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/hva-er-frontfaget

  10. Dispensasjon fra streik

    Det er svært strenge krav for å innvilge dispensasjon fra streiken. Ved fare for liv eller helse, samt fare for betydelige materielle skader,

    https://arbinn.nho.no/arbeidsliv/streik-og-konflikt/artikler/dispensasjon-fra-streik/