-
Kongsberg Agenda: Vi vil, vi vil, men kan vi få det til?
Kompetanse og teknologi sto i fokus på Kongsberg Agenda da vi diskuterte hva som skal til for å opprettholde konkurransekraft når verden endrer seg stadig raskere.
-
Kurs i praktisk HMS-oppfølging: Kan et HMS-kurs være gøy og nyttig?
«Ja» er tilbakemeldingen fra de som har testet HMS-kurset «Praktisk HMS-opplæring for arbeidsledere». Nyttig, underholdende, interessant, annerledes på en bra måte og lærer mye er andre tilbakemeldinger som går igjen. Din bedrift kan få lisens GRATIS ut 2026.
-
Laboratoriefaget
Kurset er for praksiskandidater og lærlinger som skal ta fagbrev i laoratoriefaget. Kurset er nettbasert kombinert med kompendium og kan gjennomføres som både selvstudie og med samlinger på bedriften.
-
Lederutvikling gir god effekt
"Basisprogram i ledelse" er testet ut i en rekke bedrifter, og tilbakemeldingene er overveiende positive. Lederne blir tryggere i rollen, noe som gjør oppfølging av medarbeidere enklere. Her deler Nymo, Aker Solutions og Coor sine erfaringer.
-
Liten nedgang i personskader i 2025
Norsk Industris personskadestatistikk for 2025 viser at det var en liten nedgang i totalt antall skader i 2025.
-
Lokale forhandlinger 2023 – hva bør resultatet bli?
Når sentrale tarifforhandlinger er i havn og vedtatt, er det tid for lokale lønnsforhandlinger i bedrifter som er tariffbundne. Her finner du noen konkrete tips for å lykkes med forhandlingene.
-
Lønnsoppgjøret 2023 er i gang
Mandag 27. mars startet årets lønnsoppgjør med kravoverlevering mellom NHO og LO. Årets tariffoppgjør er et mellomoppgjør, og med mindre det er avtalt noe annet skal det kun forhandles om lønnsjustering.
-
Lønnsoppgjøret 2023: Streik
Etter å ha meklet på overtid ble det søndag 16. april klart at partene ikke klarte å komme til enighet i meklingen i årets mellomoppgjør. Dermed blir det streik fra arbeidstidens start mandag 17. april 2023.
-
Lønnsoppgjøret 2026: LO har vedtatt forbundsvist oppgjør
Under LOs representantskap tirsdag 17. februar ble det klart at årets lønnsoppgjør blir forbundsvist. Det betyr at det er Fellesforbundet og Norsk Industri som skal forhandle først.
-
Lønnsoppgjøret 2026: NHO har vedtatt sin posisjon
5. mars avholdt NHO representantskapsmøte, hvor de vedtok forhandlingsposisjonen for årets tariffoppgjør.