-
Permisjon ved religiøse høytider § 12-15
Arbeidstakere som tilhører andre religioner har rett til to fridager i året for å feire religiøse høytidsdager. Arbeidsgiver
-
Permitteringsvarsel til ansatte
Når du har drøftet med de tillitsvalgte, skal du varsle de som skal permitteres.
-
Personalhåndbok
Personalhåndbok Demo for Personalhåndbok utløper snart! AC9FCBE4-F52F-E711-80FA-005056B762B6 Prøveperioden for NHOs personalhåndbok
-
Personlig tillegg
Et indiv iduelt lønnstillegg som gis ut over tariffavtalens minstelønns satser (fastsatt i en arbeideroverenskomst) eller
-
Plassfratredelse
Plassfratredelse er et varsel som angir hvilke arbeidstaker e som tas ut i streik eller lockout. For at en arbeidstaker skal kunne omfattes av en
-
Plikt til å tilrettelegge for varsling
Arbeidsgiver har ansvar for å legge til rette for et godt ytringsfrihetsklima, arbeidsmiljølovens § 2 A-6.
-
Plikt til å varsle § 12-7
Arbeidstaker skal ved alle de permisjonstilfeller som er nevnt over (§ 12-2 til § 12-6) varsle arbeidsgiver så snart som mulig. Ved
-
Private anskaffelser
Private innkjøpere (business to business) står for en betydelig del av anskaffelsesmarkedet. Om man vil hindre at kriminelle aktører
-
Problemstillinger som kan oppstå ifm. med en konfliktsak
Problemstillinger som kan oppstå ifm. med en konfliktsak {"Color":"#009B77","CssClass":"block-text-color12"}
-
Program samling 1: Grunnkurs i ledelse 19. - 20. oktober
Dag 1 Kl 0900 - 1230 Oppstartsrutine Introduksjon av NHO sitt leder- og medarbeiderprogram og kursets forelesere. Forventninger fra