Norsk Industri

Innhold

HMS Grunnkurs arbeidsmiljø

40-timers opplæring for verneombud og arbeidsmiljøutvalget (AMU). Kurset består av e-læring og samlinger.

Grunnet den korona-situasjon Norge er inne i nå, vil samlinger i tiden fremover gjennomføres digitalt.

Vi vil fortløpende komme med nye samlingsdatoer - følg med på denne siden.
 
  1. 2. - 3. juni 2020,

    Digitalt kurs

    Digitalt HMS Grunnkurs arbeidsmiljø

    Kurset er for verneombud og arbeidsledere og består av E-læring + digital samling.

  2. 16. - 17. juni 2020,

    Digitalt kurs

    Digitalt HMS Grunnkurs arbeidsmiljø

    Kurset er for verneombud og arbeidsledere og består av E-læring + digital samling.

Arbeidsmiljøloven krever at arbeidsgiver sørger for at verneombud og alle medlemmer av arbeidsmiljøutvalg (AMU) gjennomgår og kan dokumentere HMS-opplæring.

Dette får du

Kurset dekker krav til opplæring i henhold til arbeidsmiljøloven § 3-5, § 6-5 og § 7-4 (samt forskrift 2005-01-01-8), og dette er NHO sitt HMS grunnkurs som er anbefalt i Hovedavtalen LO/NHO. Kurset er bransjeuavhengig og passer for hele næringslivet. Regelverk innen systematisk HMS-arbeid, vernetjeneste samt roller og ansvar, blir presentert i henhold til de respektive bransjer som er representert på hver enkelt samling. Om arbeidsgiver også deltar på kurset vil man få kursbeviset "HMS for ledere" (ref § 3-5).

Kurset består av to deler:

  • E-læring (2,5 dager)
  • Digital samling + hjemmeoppgave (2 + 0,5 dag)

Det gis grundig innføring i de viktigste temaer innenfor HMS, slik at man etter endt kurs kan delta aktivt og bidra på en god måte i HMS-arbeidet. 

Du lærer bl.a.
  • De viktigste HMS-rollene med tilhørende oppgaver og ansvar (Leder, V.O., H.V.O., AMU, BHT)
  • Metoder for systematisk HMS-arbeid og kartlegging
  • Oversikt over HMS utfordringer på arbeidsplassen
  • Hvordan bidra til at de ansatte jobber sikkert og trives på arbeidsplassen.
Utviklet i samarbeid med partene

Kurset er utviklet av Norsk Industri og Equinor i samarbeid med partene i arbeidslivet, og med finansiell støtte fra NHOs Arbeidsmiljøfond. Norsk Industri er en av kun tre opplæringsaktører som pekes på i Hovedavtalen LO-NHO. Samlingene er utviklet i samarbeid med RelyOn Nutec AS