Hopp til hovedinnhold

logo

  • Del denne siden:
  • Facebook
  • LinkedIn
  • E-post
  • Forside
  • Maritim verdiskaping
  • Klima og miljø
  • Industriutvikling
  • Vi mener
  • Bedriftseksempler
  • Nedlastinger
  1. Norsk Industri
  2. Bransjer
  3. Maritim
  4. Sjøkart for maritim bransje
  5. Kampanjesøk
1397 resultater:
  1. Identifisere kompetansegap

    I det systematiske kompetansearbeidet i bedriften er dette steget, nemlig å identifisere kompetansegapet, veldig viktig. Dette steget er også det mange synes er vanskeligst, og kanskje tar litt lett på.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/lag-kompetansestrategi/identifisere-kompetansegap2
  2. Hvordan klargjøre norsk industri og leverandørkjeder for havvind?

    Anbefalinger for å utvikle norske leverandørkjeder og industri for storstilt utbygging og drift av havvind i og utenfor Norge.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/energi-og-klima/norsk-industri-om-vindkraft/samarbeidsforum-for-havvind/hvordan-klargjore-norsk-industri-og-leverandorkjeder-for-havvind/forord
  3. Kunnskapsgrunnlag

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/lag-kompetansestrategi/grunnlag/generelle-utviklingstrender/kunnskapsgrunnlag
  4. Industrimaster ved Universitet i Sørøst-Norge

    Dette studiet utvikles og gjennomføres i nært samarbeid med industrien eller næringen det utdannes for.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/teknologiutdanninger/universitet-og-hogskole2/industrimaster-ved-universitet-i-sorost-norge
  5. Fremtidig kompetansebehov

    Det andre steget i en GAP-analyse er å identifisere hva slags kompetanse vi trenger i fremtiden.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/identifisere-kompetansegap/fremtidig-kompetansebehov
  6. Advokatservice Norsk Industri Offshore

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/juridisk-telefonvakt/advokatservice-olje--gass
  7. Nytt saksbehandlingssystem for juridiske henvendelser

    Fra og med fredag 19. januar 2024 tar Norsk Industri i bruk et nytt system for juridiske henvendelser. Henvendelser som sendes per e-post vil ikke lengre bli behandlet.

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/aktuelt/nytt-saksbehandlingssystem-for-juridiske-henvendelser Aktuelt, Nyhet , Jus, Lønn og tariff
  8. Endringer i hjemmekontorforskriften fra 1. juli

    18. mars fastsatte regjeringen endringer i forskrift om arbeid som utføres i arbeidstakers hjem. Endringene trer i kraft fra 1. juli 2022 og innebærer blant annet at regjeringen opphever forskriftens særregler om arbeidstid.

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/aktuelt/endringer-i-hjemmekontorforskriften-fra-1.-juli Aktuelt, Nyhet , Jus, Arbeidsliv
  9. Hva er frontfaget?

    Frontfaget forhandles før de øvrige overenskomstene innen både privat og offentlig sektor.

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/hva-er-frontfaget
  10. Innrapportering av lokale lønnsforhandlinger

    Norsk Industri ber om at bedriftene rapporterer inn resultatene fra sine lokale lønnsforhandlinger så snart disse er avsluttet.

    https://www.norskindustri.no/arbeidsrett-og-tariff/tariffoppgjoret/innrapportering-av-lonnsforhandlinger
  • Forrige
  • Side 42 av 140
  • 1
  • ...
  • 41
  • 42
  • 43
  • ...
  • 140
  • Neste

Norsk Industri

  1. Org. nr. 952151266

Adresse

Besøksadresse:

Næringslivets Hus Middelthunsgate 27

Postadresse:

Postboks 7072 Majorstuen 0306 OSLO

Personvern og vilkår

  • Personvernerklæring
  • Juridiske betingelser

Kontakt

  • Telefon: 23 08 88 00
  • post@norskindustri.no
  • Kontaktinfo
  • Facebook
  • X/Twitter
  • LinkedIn