-
Brudd i meklingen med Parat
Parat har brutt meklingen i årets lønnsoppgjør. Frontfaget går nå til tvungen mekling. I varsel om plassfratredelse fremgår det hvilke bedrifter som vil bli tatt ut i streik dersom meklingen ikke fører frem.
-
TBU anslår konsumprisveksten til 4,1 prosent i 2024
Det tekniske beregningsutvalget (TBU) har gjort en ny vurdering av prognosen for konsumprisvekst, etter de foreløpige tallene som kom i februar. Utvalget anslår fortsatt en vekst i konsumprisindeksen (KPI) på 4,1 prosent fra 2023 til 2024.
-
Industrioverenskomsten - Regulering av lønnssatser 2023
Fellesforbundet og Norsk Industri har etter mellomoppgjøret 2023 foretatt reguleringer av lønnssatsene i Industrioverenskomsten, VO-, TEKO- og TD-delene.
-
Lønnsoppgjøret 2023 er i gang
Mandag 27. mars startet årets lønnsoppgjør med kravoverlevering mellom NHO og LO. Årets tariffoppgjør er et mellomoppgjør, og med mindre det er avtalt noe annet skal det kun forhandles om lønnsjustering.
-
Sykefraværet ned i 4. kvartal
Det gjennomsnittlige sykefraværet i Norsk Industris rapporterende medlemsbedrifter var 5,4 prosent.
-
Kjemikalier i arbeidsmiljøet
I perioden 2007-2011 var det et stort bransjeprosjekt i Petroleumsnæringen, og Norsk Olje og Gass (da OLF) hadde sekretariatet i prosjektet. Våre bransjer Olje og Gass og L-8 satt i styringsgruppen og flere arbeidsgrupper. NHOs Arbeidsmiljøfond støttet arbeidet.
-
HMS-nettverk for SMB-virksomheter
Norsk Industris HMS-nettverk for små og mellomstore virksomheter ble etablert i 2021. Målet er å heve HMS-standarden i industrien gjennom påfyll av kunnskap og kompetanseoverføring mellom våre medlemmer.
-
Har du tilstrekkelig HMS-kompetanse i bedriften?
Norsk Industris HMS-kurs for verneombud og AMU-medlemmer er anbefalt i Hovedavtalen LO/NHO, er bransjeuavhengig og passer for hele næringslivet.
-
Instruksjonskurs
Kursets målgruppe er personer som har instruksjonsoppgaver i bedriften, og som ønsker en innføring i sentrale pedagogiske prinsipper. For eksempel de som har ansvar for lærlinger, eller opplæring av nyansatte og vikarer.