1391 resultater:

  1. Ny modulbasert og fleksibel etterutdanning ved fagskolene

    Som en oppfølging av frontfagsoppgjøret i 2016 fikk Norsk Industri og Fellesforbundet midler over statsbudsjettet i 2019 til utvikling og drift av en modulbasert etterutdanning på fagskolene for industrien.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/lare-hele-livet/dagens-etter--og-videreutdanningstilbud-innen-tekniske-fag/nytt-modulbasert-og-fleksibel-etterutdanning-ved-fagskolene

  2. Veileder for innleie av arbeidskraft

    30. juni 2023 ga Arbeids- og inkluderingsdepartementet ut en veileder om reglene for innleie av arbeidskraft i Norge.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/arbeidsliv/aktuelt/veileder-for-innleie-av-arbeidskraft Aktuelt, Nyhet , Arbeidsliv innleie

  3. 6 Konkurransedyktig drift- og vedlikeholdsstrategi

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/energi-og-klima/norsk-industri-om-vindkraft/samarbeidsforum-for-havvind/hvordan-klargjore-norsk-industri-og-leverandorkjeder-for-havvind/6-konkurransedyktig-drift--og-vedlikeholdsstrategi

  4. Lærlingeordningen

    I Norge har vi en godt fungerende lærlingeordning. Opplæring i bedrift reguleres av opplæringsloven, på samme måte som opplæring i offentlig skole.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/teknologiutdanninger/videregaende-skole/yrkesfag-i-bedrift2/larlingeordningen

  5. Arbeidsmarkedet og tilgang på arbeidskraft

    For industrien og andre konjunkturavhengige næringer er det spesielt vanskelig å forutse tilgang på arbeidskraft. Dette fordi man er avhengige av forhold som verken industrien selv eller myndighetene rår direkte over og som er vanskelige å forutse.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/lag-kompetansestrategi/grunnlag/arbeidsmarkedet-og-tilgang-pa-arbeidskraft

  6. Marcus Våle

    Marcus jobber som Project Manager i Morrow Batteries. Her kan du lese mer om hvordan han ble en del av batteriindustrien.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/energi-og-klima/batteriindustrien/batteristudier/marcus-vale

  7. Verktøy

    Når man arbeider med kompetanseanalyse i praksis etterlyser mange ferdigutviklede IKT-verktøy. Det finnes imidlertid få standardverktøy som passer alle, verken når det gjelder bruk av begreper og kategorier eller analysemuligheter.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/identifisere-kompetansegap/dagens-kompetanse/verktoy

  8. Utdanningsprogrammet for elektrofag

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/teknologiutdanninger/videregaende-skole/yrkesfag-i-skole2/utdanningsprogrammet-for-elektrofag

  9. Dagens kompetanse

    Det første steget i en GAP-analyse er å identifisere hva slags kompetanse vi har i bedriften i dag.

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/kompetanse-for-fremtidens-industri/identifisere-kompetansegap/dagens-kompetanse

  10. Full fart for TIP-kampanjen!

    Før jul kjørte vi i gang kampanjen "Velg TIP!", som har som mål å få flere unge til å søke seg til industrifag. Og det skorter ikke på engasjement!

    https://www.norskindustri.no/dette-jobber-vi-med/kompetanse/utlopte-artikler/full-fart-for-tip-kampanjen Aktuelt, Nyhet , Kompetanse TIPtopp