Innhold

Stordmodellen – fra fagarbeider til ingeniør

Tre blide mennesker

Foto: Leirvik

Industrien på Sunnhordland har utviklet en egen modell sammen med høgskulen på Vestlandet for å utdanne praktiske ingeniører.

Bak initativet står fire Sunnhordlandsbedrifter: Kværner, Apply Leirvik, Wärtsilä og Advantec. Bakgrunnen for at man ønsket dette skoletilbudet var at man ønsket å kunne gi ansatte et relevant videreutdanningstilbud lokalt:

  • Gjøre det mulig å bygge opp en teknisk utdanning nivå for nivå
  • Gjøre det mulig å utdanne seg lokalt
  • Gjøre det mulig  å jobbe samtidig som man utdanner seg
  • Gjøre det mulig  å utdanne seg når en selv føler det passer for egen del/familie
  • Gjøre det mulig  for bedriftene å bidra aktivt i gjennomføring av studien
Oppbygging

Fagarbeidere tar først teknisk fagskole og deretter bachelor. De ansatte som er med på dette har undervisning hver tredje uke, og har ordinære arbeidsuker de to andre ukene (se figur).

Kilde: Leirvik

Det første kullet startet på teknisk fagskole i 2012, og til nå har til saman 164 ansatte startet på teknisk fagskole innen automasjon og maskinteknikk. I 2016 var det første kullet klare til å starte på ingeniørstudiet, og det var 21 personer som startet.

 > Les mer her